Onze filosofie

Onze visie op management en organisatie hebben wij samengevat in de vijf onderstaande en met elkaar samenhangende stellingen. Coachen is gericht op het verbeteren van prestaties. Het bereiken van optimale prestaties vraagt managen zonder hiërarchie. Managen zonder hiërarchie vraagt evenwaardigheid, manager en medewerkers zijn partners op de werkplek. Besturen betekent vormgeven van wederzijdse afhankelijkheid. Coaching en zelfsturing zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden.

Laatst Gewijzigd ( Wednesday, 03 February 2010 )